踐行三嚴三實推動改革發(fā)展
2015-08-24
今年以來，交通運輸部直屬機關(guān)各級黨組織認真貫徹落實黨中央和交通運輸部黨組關(guān)于開展“三嚴三實”專項教育的部署要求，認真踐行“三嚴三實”，大力推進黨建品牌創(chuàng)建，大力加強黨的基層組織建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè)，涌現(xiàn)出了一批嚴謹求實、任勞任怨的組織群體。中國交通新聞網(wǎng)特選登他們的經(jīng)驗做法，以供學習借鑒。
“五講四好三服務(wù)”提高服務(wù)管理水平
交通運輸部辦公廳黨總支根據(jù)辦公廳工作實際，以開展“五講四好三服務(wù)”活動為載體，推動黨建、業(yè)務(wù)、隊伍融合發(fā)展，努力打造一流的作風、一流的效率、一流的水平?！拔逯v四好三服務(wù)”，即講政治、講大局、講作風、講奉獻、講操守，參謀助手好、綜合協(xié)調(diào)好、督促檢查好、服務(wù)保障好，服務(wù)黨組、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)行業(yè)。
“五講”是踐行“五個堅持”的具體體現(xiàn)。講政治，要求辦公廳全體黨員干部堅持對黨絕對忠誠的政治品格；講大局，要求辦公廳全體黨員干部堅持高度自覺的大局意識；講作風，要求辦公廳全體黨員干部堅持極端負責的工作作風；講奉獻，要求辦公廳全體黨員干部堅持無怨無悔的奉獻精神；講操守，要求辦公廳全體黨員干部堅持廉潔自律的道德操守。“四好”是履行“四項職能”的目標定位，包括參謀助手好，綜合協(xié)調(diào)好，督促檢查好，服務(wù)保障好?！叭?wù)”是做好辦公廳工作的價值取向，包括服務(wù)大局，服務(wù)基層，服務(wù)群眾。
辦公廳黨總支以提升政務(wù)運行質(zhì)量和效率為中心，緊扣抓落實這條主線，開展了創(chuàng)建一個團隊文化品牌、制定一本目標任務(wù)管理賬、完善一套制度標準體系、實施一套內(nèi)網(wǎng)政務(wù)信息化方案、開展一次崗位技能練兵、開好一次高質(zhì)量的民主生活會和組織生活會的“六個一”系列活動為抓手，以落實崗位職責為基礎(chǔ)，進一步推動黨建、業(yè)務(wù)、隊伍融合發(fā)展，不斷提升黨員干部隊伍政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、服務(wù)保障作用，為“四個交通”發(fā)展作出新的更大貢獻。
一年來，通過開展“五講四好三服務(wù)”活動，以加強制度建設(shè)為重點，推動黨建、業(yè)務(wù)、隊伍融合發(fā)展，取得了初步成果。辦公廳黨員干部隊伍整體素質(zhì)有了進一步提升，作風有了進一步轉(zhuǎn)變，“三個服務(wù)”能力水平均有了顯著提高，在去年年底“五講四好三服務(wù)”測評中，辦公廳的工作得到了部領(lǐng)導(dǎo)、地方交通運輸部門、部屬單位和部機關(guān)司局的好評，平均分均在90分以上，辦公廳黨總支再次被評為優(yōu)秀基層黨組織。（部辦公廳）
“四微”理念讓基層黨建落地
建設(shè)“微組織”、開展“微服務(wù)”、完善“微制度”、滿足“微心愿”是交通運輸部公路科學研究院首創(chuàng)的“四微”理念。通過開展“四微”服務(wù)，公路院黨委將服務(wù)的觸角延伸到每位基層職工群眾身邊，用實實在在的服務(wù)贏得了公路院干部職工的廣泛贊譽，使服務(wù)型基層黨組織建設(shè)真正落地。
建設(shè)“微組織”，實現(xiàn)全覆蓋。作為交通運輸部直屬的科研事業(yè)單位，公路院緊扣新形勢下科研生產(chǎn)管理精細化、黨群服務(wù)緊密化、教育預(yù)防制度化等內(nèi)在需求，通過健全組織體系、擴大服務(wù)范圍、加強紐帶聯(lián)系等方式，構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底黨建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。開展“微服務(wù)”，發(fā)揮大作用。公路院黨委堅持因地制宜，分類指導(dǎo)的方針，堅持“什么問題突出就解決什么問題”的原則，實處著眼、小處著想，開展各類“微服務(wù)”。完善“微制度”，樹立新標尺。為保證服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平，院黨委堅持從細處著手，把制度建設(shè)作為基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容，及時將工作中的成功經(jīng)驗上升為制度成果，實現(xiàn)基層黨組織服務(wù)群眾的常態(tài)化、長效化。滿足“微心愿”，力爭全滿意。及時全面了解職工需求，針對性開展工作，是推動公路院服務(wù)型基層黨組織取得實效的重要目的。在院黨委帶領(lǐng)下，全院19個黨支部(總支)定期采用問卷調(diào)查、調(diào)研、座談和個別征求意見等方式，廣泛調(diào)查了解職工的工作、學習和生活需求和意愿有針對性地確定服務(wù)的具體內(nèi)容和方式，不斷提升服務(wù)的針對性和時效性。（部公路科學研究院）
“六心”承諾提升服務(wù)意識
中國船級社總部機關(guān)服務(wù)基層“六心”承諾及深入開展的勞動競賽及主題實踐活動，推動了總部機關(guān)服務(wù)意識和服務(wù)水平的明顯提升，得到了基層的普遍肯定，有力推動船級社重點工作任務(wù)和重大項目的開展和落實，提升了中國船級社的品牌形象，推動了中國船級社科學發(fā)展。
為進一步提高服務(wù)意識和服務(wù)水平，樹立“傾聽基層呼聲，了解基層現(xiàn)狀，反映基層愿望，解決基層困難”的服務(wù)理念，中國船級社總部機關(guān)向全系統(tǒng)發(fā)出了服務(wù)基層“六心”承諾的通知，主要包括熱心接待、誠心服務(wù)、用心辦理、耐心指導(dǎo)、虛心聽議和公心廉潔。此后，中國船級社各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視“六心”承諾的落實，做到了橫向到邊，縱向到底，廣大職工對踐行“六心”承諾的意義有了更深入的認識，紛紛以主人翁精神參與到其中，全體共產(chǎn)黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭從我做起，充分發(fā)揮了一個支部一個堡壘，一個黨員一面旗幟的作用。中國船級社總部機關(guān)和廣大職工積極響應(yīng)并投身“六比六看六提高”勞動競賽活動，總部機關(guān)涌現(xiàn)出一批在工作中積極踐行“六心”承諾、精益求精、爭創(chuàng)一流、業(yè)績突出的先進集體和先進個人，推動總部提升服務(wù)意識和質(zhì)量水平專項活動的扎實開展，促進總部機關(guān)服務(wù)意識和服務(wù)水平的明顯提升。（中國船級社直屬機關(guān)）
慶賀政治生日強化紀律教育
齊聲高唱歌曲《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》，現(xiàn)場書寫、重溫入黨誓詞……從今年開始，交通運輸部水運科學研究院在全院創(chuàng)新開展“慶賀黨員政治生日，強化責任紀律教育”主題活動，每個月為歷年在當月入黨的同志慶賀政治生日。以慶賀黨員政治生日活動為載體，通過創(chuàng)新組織生活的形式和內(nèi)容，調(diào)動全院黨員“牢記使命、奉獻交通”的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
慶賀黨員政治生日活動作為建設(shè)服務(wù)型黨組織的載體之一，豐富了黨員組織生活的形式和內(nèi)容，創(chuàng)新了黨建工作的服務(wù)方式。一是緊扣時代主題，堅定理想信念，強化黨員宗旨意識、政治責任意識和紀律規(guī)矩意識，打造忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員干部隊伍；二是重溫入黨誓詞，對標黨章，強化黨性修養(yǎng)，時刻提醒每一名共產(chǎn)黨員牢記使命，通過回顧自身過去，查找自身不“嚴”不“實”的問題，嚴格要求自己；三是集體為黨員慶賀生日，強化集體意識、組織觀念，發(fā)揮黨員模范帶頭作用；四是服務(wù)水科院創(chuàng)新發(fā)展，黨委講黨課與紀委集體廉政約談一并進行，認真落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，為單位又好又快發(fā)展保駕護航。（部水運科學研究院）
做機關(guān)干部職工的貼心人
交通運輸黨支部在黨組織建設(shè)方面，緊緊圍繞為部機關(guān)和廣大業(yè)主提供更加優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)這個中心任務(wù)開展工作，以創(chuàng)建學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨支部為抓手，設(shè)立了“創(chuàng)新服務(wù)方式、提高服務(wù)能力、創(chuàng)建和諧社區(qū)、營造美好家園”的服務(wù)目標，做部機關(guān)職工和廣大業(yè)主的守護神、好管家和貼心人。
為更好地服務(wù)交通運輸發(fā)展，服務(wù)民生，服務(wù)群眾，公司黨支部加強企業(yè)文化建設(shè)，提高服務(wù)意識，自下而上，反復(fù)提煉，形成了“感恩、責任、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)精神。積極倡導(dǎo)物業(yè)示范崗建設(shè)，黨員帶頭做服務(wù)工作的榜樣。積極倡導(dǎo)并組織全體員工，于2013年成立了志愿者服務(wù)隊。
為科學規(guī)范公司管理、全面提升物業(yè)服務(wù)水平，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)、精細的親情服務(wù)，公司黨支部大力助推在全公司范圍執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系認證工作，提煉出了“科學規(guī)范管理、精細親情服務(wù)、持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展、提升物業(yè)價值”的質(zhì)量方針，取得了ISO9001質(zhì)量管理體系認證證書，形成了科學、規(guī)范、系統(tǒng)和長效的管理服務(wù)機制，將公司的管理服務(wù)提高到了一個新的水平。國交物業(yè)公司還特別注重對黨員干部、職工的教育培訓，不斷提高員工的職業(yè)技能和技術(shù)水平，每年鼓勵并組織員工參加各工種的技能比賽，組織職工定期健康檢查，保護職工的身體健康。（部機關(guān)服務(wù)中心國交物業(yè)公司）
